praca

efektywny rozwój
Pokolenie 50+ w pracy – dlaczego jest obecnie tak cenne dla pracodawców?
Osoby po 50. roku życia doskonale odnajdują się w swoich zawodowych obowiązkach. Jest to wyjątkowa, elastyczna grupa, za którą stoi doświadczenie i wiedza. Jak zatem znaleźć nową pracę będąc 50+? Jakie korzyści wynikają z zatrudnienia takiego pracownika?
Biuro karier
Want IT!... ale nie tylko. Czyli kogo szukają pracodawcy w 2017 r.?
Biuro karier
Kariera w finansach, czyli... róbta co lubita?
Biuro karier
Nowe technologie zmienią rynek pracy
Biuro karier
Inżynierowie poszukiwani do pracy w produkcji
Biuro karier
Przewagi konkurencyjne pracującej mamy
Load more